Découvrez l’interview de notre référente RSE
KERIALIS a formalisé sa démarche RSE en 2022 et à cette occasion a nommé un référent RSE pour accompagner cette démarche et l’améliorer.
Découvrez l’interview de notre référente qui répond à quelques questions pour mieux comprendre le rôle, les missions et les actions de KERIALIS dans ce domaine.
Bonjour, peux-tu te présenter en quelques mots ?
Bonjour, je suis Marie-José, chargée de communication corporate, partenariats et RSE (Responsabilité Sociétale des entreprises). J’évolue depuis plusieurs années dans la communication et l’univers de la protection sociale. Depuis juillet 2022 mon poste s’est enrichi, notamment avec la RSE. Ce sont des valeurs qui me parlent et des défis motivants.
2/ Quel est ton rôle au sein de KERIALIS ?
J’ai plusieurs missions au sein de KERIALIS :
1/ En tant que chargée de communication corporate, je suis garante de l’image de KERIALIS,
2/ j’ai également la charge du pilotage, de l’animation et du développement de nos partenariats institutionnels et associatifs
3/ et pour la partie RSE : Je participe à la définition et à l’animation de la stratégie RSE de KERIALIS. Je pilote et coordonne les actions. Et bien sûr, je travaille sur la mise en valeur de nos engagements concrets. Mon but est d’irriguer la RSE dans l’entreprise pour que chacun devienne acteur à son niveau dans son quotidien.
3/ Peux-tu nous expliquer en quoi consiste la RSE (Responsabilité Sociétale des Enterprise) ?
La RSE est la mise en pratique du développement durable à l’échelle de l’entreprise. C’est avoir un impact positif sur la société, respecter l’environnement tout en étant économiquement viable.
Un équilibre qu’il faut construire avec l’aide des parties prenantes, c’est à dire les clients, les instances de gouvernance, les collaborateurs, les fournisseurs, les partenaires…
Il s’agit donc de prendre en compte les préoccupations sociales et environnementales dans son activité. Pour cela, les entreprises peuvent se concentrer sur sept grands aspects inscrits à la norme ISO 26000.
Il faut savoir que la RSE a de nombreux enjeux. Tout d’abord, en tant que citoyens nous sommes tous de plus en plus exigeants face aux marques, aux produits que l’on consomme et nous sommes attentifs à une certaine éthique. Chez KERIALIS nous avons conscience que nos parties prenantes attendent de nous une exemplarité et nous y travaillons.
La réglementation aussi impacte et impactera de plus en plus les entreprisses avec une exigence qui s’impose au niveau règlementaire. L’Europe et la France durcissent leurs politiques dans le but d’atteindre des objectifs pour limiter le réchauffement climatique et ses impacts. Cela passe par des pratiques vertueuses de tous. Un vrai défi !
4/ KERIALIS a récemment obtenu le label LUCIE Progress. Quelles sont les démarches à suivre pour l’obtention de ce label ?
KERIALIS a lancé sa démarche RSE en 2022 après un état des lieux minutieux en échangeant avec chaque pôle concerné. Après une étude des différents labels possible, nous nous sommes tournés vers l’agence Lucie. A partir de là, nous avons réalisé une auto-évaluation en ligne en apportant la preuve de chaque action (25 principes d’action évalués) puis nous avons été audités par un expert pour évaluer notre démarche. La décision finale en revient aux experts !
5/ Quelles actions proposes-tu au sein de KERIALIS pour être plus responsable au quotidien ?
Au quotidien, avant tout il s’agit de sensibiliser et d’informer toutes les parties prenantes ; il faut du sens pour s’engager ! Concrètement :
- Nous avons mis en place la plateforme Vendredi et invitons les collaborateurs à s’engager auprès d’associations ou de projets internes. Il y a 3 temps fort prévu dans l’année en lien avec nos valeurs. Vendredi permet aussi de se sensibiliser sur différents sujets à travers des défis accessible par tous et tous les jours.
- Nous sensibilisons aux Eco-gestes et bonnes pratiques en matière d’économies d’énergies, de gestions des déchets… Nous participons chaque année à la semaine du Développement durable.
- KERIALIS invite tous les acteurs de l’entreprise à être le plus transparent et rigoureux possible dans ses pratiques quotidiennes. Nos obligations règlementaires nous obligent et nous poussent à un niveau d’exigence qui est positif en termes de RSE.
- KERIALIS organise chaque année la semaine QVCT (Qualité de Vie et des Conditions de Travail), des sondages en interne ont lieu régulièrement sur différents sujets.
- Enfin KERIALIS s’appuie sur ses partenaires associatifs qui sont experts sur des sujets que nous pouvons relayer comme à travers des fiches prévention…
6/ Un dernier message à faire passer ?
La RSE est un engagement collectif, nous sommes tous acteurs en entreprise, chacun à son niveau.
Si vous voulez en savoir plus sur notre démarche je vous invite à aller voir sur notre blog Kerialis-solidaire.fr !
