Flexibilité
1
jour de télétravail possible pour moins de 6 mois d’ancienneté
2
jours de télétravail possibles entre 6 mois et 1 an d’ancienneté
3
jours de télétravail possibles pour plus d’un an d’ancienneté
La flexibilité chez KERIALIS
Chez KERIALIS, nous valorisons la flexibilité dans l’organisation du travail.
Nous offrons à nos collaborateurs la possibilité de bénéficier de plages horaires variables ainsi que jusqu’à 3 jours de télétravail dès un an d’ancienneté.
Cette approche permet à chacun de mieux concilier ses obligations professionnelles et personnelles, tout en favorisant un meilleur équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
Le travail hybride et horaires variables
Nous croyons fermement que la flexibilité au travail est essentielle pour le bien-être et la productivité de nos collaborateurs. En leur offrant la possibilité de travailler à distance et d’aménager leurs horaires selon leurs besoins, nous encourageons un environnement de travail où chacun se sent soutenu et valorisé.
Rejoindre KERIALIS, c’est bénéficier d’une culture d’entreprise qui reconnaît et encourage la flexibilité, le travail hybride et les horaires variables. C’est avoir la liberté de travailler de manière efficace tout en profitant d’un équilibre de vie optimal.